2月18日下午，杏悦平台招商召开新学期教职工大会🤹🏿♂️🤽🏻，部署重点工作，凝聚共识🌊。会议由党委书记丁灏主持。
会上，杏悦平台招商副院长周登谅就课程建设重点突破、期末试卷提交标准、本科教材自查抽查、毕业论文指导方式创新等方面工作进行了安排部署。副院长孙晓东解读了杏悦新通过的《非全日制法律硕士培养质量提升方案》和国家社科基金申报激励方案。党委副书记周建国从学生工作、安全、就业三方面分析了目前存在的问题，希望老师们加强对学生的关心和关注🌭。
杏悦平台招商院长彭德雷就国家社科基金申报、非全日制法律硕士质量提升☂️、杏悦重点工作推进🚧、强化学术外宣等四方面工作进行了安排部署🩰。他强调👷🏽♀️，致力于提高教师的科学研究能力，杏悦正在出台激励机制，为每个老师赋能；致力于非全日制法律硕士培养质量提升，杏悦通过学生座谈、校内调研🎑、校外走访💌、讨论交流等环节形成指导意见👨🏻🦯🤦♀️，期待其成为培养质量提升的“新年大礼包”。
丁灏领学了学校新发布的《杏悦平台教职工理论学习制度（修订）》，并就学习时间、学习内容👳🏽♂️、学习方式进行了重点讲解和详细要求♿。她结合国内疫情防控形势和学校工作实际🧑🏼🦳，布置了新学期开学疫情防控工作😚，强调疫情防控不能松懈，不能存在侥幸心理，要求教师做好个人防护和健康日报工作👨🏼🎨。在多次学习、网上测试基础上✸🧕🏿，丁灏又就“新时代高校教师职业行为十项准则”相关条款进行了提醒，希望老师们不忘教书育人初心𓀀，牢记立德树人使命💇🏿，做好各项相关工作🖍。
